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华胜连锁第二期“凌云”计划校园招聘活动圆满结束

    为提高华胜品牌在高校的知名度,并招募优秀、适合的人才,以满足华胜对优秀人才及团队的需求,为华胜事业发展建设后备人才梯队。于2013年11月4日至24日,在人力资源总监万莉的带领下,由人力行政中心及战略中心的同事所组成的“凌云专项招聘小组”赶赴湖北省与山东省,先后走进武汉理工大学、中南财经政法大学、武汉科技大学、青岛大学与青岛理工大学五所院校开展校园招聘会。此次校园招聘所到之处均受到校方的热烈欢迎,同学们的应聘热情也十分高涨,招聘的预期目标也得以圆满达成。
 
    此次校园招聘会现场气氛热烈,吸引众多学生的关注与参与。宣讲会现场由万总对华胜连锁进行宣讲介绍,由李峰对“凌云”计划进行讲解,并设有有奖竞答环节与Q&A提问环节以增加与同学们的互动。我们提供的储备车间/技术/服务/营销/人力/行政/财务等岗位,吸引了大量同学投递简历,通过笔试、面试、无领导小组讨论、高管见面会的层层选拔,最终与符合公司需求的同学签署了三方协议。所有被录用的优秀同学都将进行集训与轮岗实习,最终充实到公司各岗位中开展工作,为公司的发展提供有力的人才支撑,也让有志投身于汽车服务行业的年轻人,能够在华胜这个大舞台上更好的展现自己的实力、实现自己的梦想。
 
    通过校园招聘,为华胜引进优秀高校人才,可以充实公司各职能岗位储备,提升整体团队素质,同时对传播华胜的雇主品牌,提升华胜在院校的知名度、美誉度有重大意义。第二期“凌云”计划校园招聘的圆满完成,也标志着华胜招聘工作再上新台阶,为华胜实现核心管理团队90%人员自己培养的目标添砖加瓦。
 
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