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1月12日晚,在华胜连锁2014年年度全国总经理会议上,邱立强副总裁为华胜连锁全国首批通过店总岗位资格认证的10位店总颁发了认证证书,他们是:上海闵行店尚会刚、东莞寮步店雷清飞、上海徐汇店陈良、无锡新区店兰培杰、无锡宜兴店孙建、上海宝山店张杰、常州武进店吕东、南京江宁店朱红霞、泰州海陵店杨楠、无锡江阴店谢树强。
回顾2014年,岗位资格认证实施历时6个月,覆盖了分店总经理、品牌SA、品牌技师、电销员、会员主管、配件主管、会计主管、行政主管、行政专员9个岗位,报名人数1081人,报名覆盖率达到了88%。经过各岗位多项严格的考核,只有412人通过了相应岗位的认证考核,认证通过率41%。其中,分店总经理岗位资格认证报名的48人中只有10位通过了所有的考核项目,通过率仅有21%。
至此,2014年岗位资格认证实施暂告一段落。但是,作为员工胜任能力评估的重要手段、员工职业发展的助推器,岗位资格认证项目将持续开展。
1月8日,《2015年岗位资格认证实施计划》正式公告,发布了2015年4个季度、12个岗位、14个认证岗位级别、27场次的认证实施排期计划,标志着岗位资格认证项目常态认证机制的初步建立,岗位资格认证将成为华胜人才评估与培养的重要机制。